DC realiza primeira feira de empregos para pessoas com deficiência

Dezenas de empresas e agências governamentais de DC se reuniram na quarta-feira na Biblioteca Martin Luther King Jr. para uma feira de empregos destinada a oferecer mais oportunidades às pessoas com deficiência. O evento também foi uma oportunidade para celebrar o Mês Nacional de Conscientização sobre o Emprego para Pessoas com Deficiência.

Tamika Smith, que tem epilepsia, compareceu à celebração e explicou que conseguiu seu emprego atual por meio de outro programa de DC, um estágio que a impulsionou ao seu trabalho atual no Escritório da Superintendência Estadual de Educação de DC. Ela descreveu sua procura de emprego como uma “jornada”.

Seu objetivo, disse ela, era “encontrar algo que adoro fazer e ajudar as pessoas”.

Após o estágio, Smith foi contratada em tempo integral na superintendência estadual como representante de atendimento ao cliente.

“Posso acordar, trabalhar perto de ótimas pessoas com muita energia, poder fazer o que amo, que é ajudar as pessoas!” ela disse.

Jerry Carroll, que usa muletas para se locomover, estava participando do evento em busca de entrar no que ele disse ser o emprego dos seus sonhos: paisagismo.

“Porque adoro estar ao ar livre, adoro plantas e adoro cortar grama”, disse ele.

Quando questionado sobre o que diria a um potencial empregador que se perguntasse se poderia fazer o trabalho devido aos seus problemas de mobilidade, Carroll disse: “Que tal deixar-me mostrar-lhe que posso fazê-lo. Apenas me dê uma chance.

A feira de empregos também contou com prêmios para empregadores que acolheram funcionários com deficiência.

Christopher Tambaschi, diretor de operações do Loudoun Restaurant Group, que opera o King Street Oyster Bar, disse que há muitas maneiras de fornecer acomodações aos trabalhadores.

“Ah, 1.000%. Seja em uma área livre de sentidos para que eles possam enrolar talheres ou polir pratos ou copos”, disse ele.

O King Street Oyster Bar foi reconhecido pelo governo de DC por seu trabalho para abrir portas de emprego para pessoas com deficiência. Outros empregadores reconhecidos por seu trabalho incluíram o escritório de advocacia Sidney Austin, LLP e o Pendry Hotel at the Wharf.

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