Comissão aprova projeto que prevê estímulo a ofertas de trabalho e de empreendedorismo para pessoas com deficiência – Notícias

28/01/2025 – 16:23

A Comissão de Indústria, Comércio e Serviços da Câmara dos Deputados aprovou o projeto de lei 3607/24, que prevê a promoção de oportunidades de emprego e empreendedorismo para pessoas com deficiência.

O relator, deputado Josenildo (PDT-AP), recomendou a aprovação do texto. Ele apresentou alterações Para ajustes no ensaio e para dispensar a apresentação, ao Congresso Nacional, do relatório de ação e resultados após a futura lei.

“Esta proposta pode não apenas expandir oportunidades para pessoas com deficiência, mas também deve promover a inovação e a criação de novos negócios”, disse Josenildo na opinião aprovada.

Iniciativas
Segundo o texto, o Ministério do Trabalho e Emprego, em articulação com o Conselho Nacional para os Direitos das Pessoas com Deficiência, deve adotar as seguintes medidas:

• Fornecer assistência técnica e consultoria a pessoas com deficiência que desejam se tornar empreendedores ou trabalhadores autônomos, incluindo treinamento em gerenciamento de negócios e acesso ao financiamento por microcrédito;
• Facilitar o acesso de pessoas com deficiência a oportunidades de emprego em micro, pequenas e médias empresas através da criação de programas específicos para intermediação trabalhista;
• Fornecer suporte técnico e micro, orientação pequena e média com o objetivo de facilitar a contratação de pessoas com deficiência, incluindo os ajustes necessários para acessibilidade e adaptação ao trabalho; e
• Promova a inclusão de pessoas com deficiência em programas de aprendizagem e estágios pagos.

Para a execução dessas atividades, o ministério, com o apoio do Conselho, deve:

• Celebrar acordos de cooperação técnica com entidades públicas e privadas, nacionais e internacionais;
• Promover campanhas de publicidade e educação, em parceria com a mídia, os direitos das pessoas com deficiência e as oportunidades disponíveis de emprego e empreendedorismo;
• Desenvolver e implementar treinamento, aprendizado específico e programas de treinamento contínuo para pessoas com deficiência para desenvolver habilidades e habilidades para o mercado de trabalho;
• Promover a preparação de micro, pequenas e médias empresas para receber pessoas com deficiência em funcionários permanentes; e
• Crie portal eletrônico com informações sobre oportunidades de emprego, empreendedorismo e programas de suporte para pessoas com deficiência.

Outros pontos
Finalmente, a proposta determina que o poder executivo pode instituir:

• Objetivos e indicadores de desempenho específicos para avaliar a eficácia das ações previstas nas futuras leis;
• Incentivos fiscais e subsídios específicos para micro, pequenas e médias empresas que promovem a alteração das regras e rotinas de trabalho com o objetivo de expandir e facilitar a contratação e permanência de pessoas com deficiência; e
• Parcerias com instituições educacionais e organizações não governamentais que trabalham no treinamento e na qualificação profissional de pessoas com deficiência.

O não cumprimento da lei futura sujeitará os infratores a sanções, multas e multas administrativas. Por outro lado, o texto aprovado sugere a criação de um prêmio anual para empresas que a maioria contratam pessoas com deficiência.

“A lei brasileira de inclusão de pessoas com deficiência já garante direitos fundamentais, mas ainda é necessário enfrentar desafios significativos”, disse o autor da proposta, vice-vice Júnior Mano (PL-CE), na defesa das mudanças.

PRÓXIMOS PASSOS
O projeto é processado em conclusivo e ainda será analisado pelos comitês de trabalho; Defesa dos direitos das pessoas com deficiência; de finanças e tributação; e Constituição, justiça e cidadania.

Para se tornar lei, terá que ser aprovado pela Câmara e pelo Senado.

Saiba mais sobre o processamento de contas

Relatório/RM
Edição – Ana Chalub